UNIO: Enig om avtale i Oslo kommune
![Knut Walle-Hansen, fra Dnmf, sammen med leder av Unios forhandlingsutvalg Therese Thyness. Bildet er tatt ved oppstart torsdag..Foto: Unio/ Arun Ghosh Knut Walle-Hansen, fra Dnmf, sammen med leder av Unios forhandlingsutvalg Therese Thyness. Bildet er tatt ved oppstart torsdag..Foto: Unio/ Arun Ghosh](https://www.dnmf.no/getfile.php/1314009-1682976836/2023/Unio/Unio%202023/Knut%20og%20KS.jpg%20%28large%29.jpg)
Partene i lønnsoppgjøret i Oslo kommune er kommet til enighet. Rammen for oppgjøret er 5,4 prosent, noe som er godt over anslaget for rammen i frontfaget.
Unio ble i dag enige med Oslo kommune i lønnsoppgjøret. Det blir ikke mekling, og oppgjøret er endelig når svarfristen er ute 16.6.2023.
Her er vedlagt protokoll. Alle parter er enige om å anbefale forhandlingsresultatet, som lyder slik:
Partene er enige om å anbefale følgende: Det gis et prosentvist tilbud på lønnstabellen på 6 %, minimum kr 32 600 med virkning fra 01.05.2023.
Forhandlingsleder opplyser at dette gir et knekkpunkt ved lønnstrinn 36. Alle i lønnstrinnene 36 og over får 6 % økning fra 1. mai 2023. De som er i lavere lønnstrinn, fra 35 og nedover, får et kronetillegg på kr 32 600 pr. år.