Dnmf har valgt å ta saken med seks ansatte ved 110-sentralen i Tromsø til retten

 21.02.2018 
​Tromsø kommune mener at de kan endre særaldersgrensen for seks ansatte, fra 60 år til 70 år. Dnmf er uenig i det kommunen hevder, og går rettens vei for sine medlemmer.​

 
Tromsø kommune har, ifølge bladet iTromsø, gitt seks ansatte ved 110-sentralen, en ekstra lønnsøkning som kompensasjon for bortfallet av lav aldersgrense.

Administrerende direktør, Hege-Merete Bengtsson, i Dnmf, sier at forbundet etter å ha sett utspillet fra kommunen har bestemt seg for å kjøre saken for retten. Hun ønsker ikke å kommentere saken utover at forbundet mener at dette ikke er et generelt spørsmål, men noe som kun omhandler seks medlemmer i Tromsø.​

Mer informasjon, ta kontakt med:

Administrerende direktør
Hege-Merethe Bengtsson
 
E-post: hmb@dnmf.no
Telefon: +47 24 14 83 79
Mobil:     +47 414 41 818